La abogada monteriana, docente universitaria y especialista en Derecho Administrativo liderará la cartera con el reto de reducir desempleo, informalidad y corrupción laboral
El presidente electo, Abelardo de la Espriella, designó a la abogada Natalia López como nueva ministra del Trabajo. El anuncio lo hizo a través de su cuenta en X, donde destacó la trayectoria de la funcionaria y los principales ejes que tendrá el ministerio en la «Patria Milagro».
«Hoy anuncio a Natalia López como ministra de Trabajo de la Patria Milagro. Natalia es una mujer de provincia, monteriana, auténtica, trabajadora, transparente, esposa y madre. Abogada, docente universitaria, especialista en Derecho Administrativo, magíster en Derecho Público y en Administración de Empresas», escribió De la Espriella.
Para el mandatario electo, «su trayectoria, disciplina y carácter la convierten en la persona indicada para liderar una transformación profunda en favor de los trabajadores y de quienes generan empleo en Colombia».
Los retos de la nueva ministra
De acuerdo con el presidente electo, la gestión de López estará enfocada en:
– Reducción del desempleo y la informalidad
– Impulso al emprendimiento
– Fortalecimiento del diálogo entre trabajadores y empleadores
– Defensa del trabajo digno
– Combate contra la corrupción, el acoso laboral y cualquier forma de abuso
«En la Patria Milagro creemos que un país progresa cuando quienes trabajan y quienes emprenden encuentran un Estado que los respalda, genera oportunidades y hace cumplir la ley. Con Natalia López construiremos un Ministerio de Trabajo moderno, austero, cercano a los ciudadanos y comprometido con las grandes transformaciones laborales que Colombia necesita», afirmó.
Perfil y trayectoria
Oriunda de Montería, Córdoba, Natalia López es abogada de la Universidad Pontificia Bolivariana, título que obtuvo en 2007. Posteriormente realizó una especialización en Derecho Administrativo en la misma universidad, una maestría en Derecho Público en la Universidad Externado de Colombia y una maestría en Administración de Empresas en la UPB.
En el sector público se ha desempeñado como gerente para el Desarrollo Social del departamento de Córdoba, directora territorial del Trabajo para Córdoba, asesora jurídica de la Gobernación de Córdoba, delegada del Presidente de la República ante el Consejo Directivo de la CVS y defensora pública delegada en asuntos administrativos.
También cuenta con experiencia en el sector privado y en la docencia universitaria. Según su hoja de vida, ha trabajado en la defensa del cumplimiento de la ley y en procesos de protección a trabajadores y empleadores desde la región.
Funciones clave del ministerio
Como cabeza de la cartera, López deberá formular, dirigir, coordinar y evaluar las políticas públicas para la protección de los derechos de los trabajadores y la promoción del trabajo decente. Además, ejercerá inspección, vigilancia y control sobre la normativa laboral, fortalecerá los mecanismos de diálogo social y promoverá la seguridad y salud en el trabajo.
Estas responsabilidades se alinearán con el programa de gobierno de De la Espriella, que propone modernizar institucionalmente el ministerio con tecnología e innovación, aplicar medidas de austeridad administrativa y hacer acompañamiento preventivo al empresariado para facilitar el cumplimiento de la norma.
La designación de López se suma a los anuncios del gabinete ministerial del gobierno entrante, del cual hasta ahora hacen parte siete mujeres.
